为深入践行新时代“枫桥经验”，坚持将非诉机制挺在前面，推动“法院+工会+人社”审裁调衔接机制更快更好的运转，青山区法院于2026年3月4日召开劳动争议调解“三方”联席会，区法院、区总工会、区劳动仲裁委相关负责人出席会议，区总工会调解员代表、湖北赤云律师事务所调解员代表参加会议。

会上，三方围绕如何将劳动争议矛盾纠纷化解在源头、共同构建和谐稳定的劳动关系进行了座谈交流。会议明确，要完善定期会商机制，落实信息互通、资源共享等举措，强化协调配合，健全劳动纠纷预防调处化解机制，切实解决劳动者维权堵点；要秉持“抓前端、治未病”理念，做好纠纷源头治理，通过典型案例、法治宣传等工作，推进劳动争议诉调对接。不断健全劳动争议多元化解机制，注重实践经验的总结提炼，助力构建和谐劳动关系。

下一步，青山区法院将持续以三方联席为抓手，做实审裁调衔接，多元联动，让劳动争议化解更快捷、更便民、更有温度，以法治力量护航青山区经济社会高质量发展。